Samen het verschil maken
Werken bij Pameijer is een kans voor iedereen die gemotiveerd is om samen het verschil te maken. Je moet best een beetje lef hebben om dit werk te doen in een uitdagende omgeving met zoveel verschillende mensen, met allemaal hun eigen achtergrond. Dit betekent een baan die nooit hetzelfde is en nooit verveelt. Dit vraagt van jou om uitgesproken te zijn en oplossingsgericht te denken.
Onze belofte aan jou
Ontwikkeling
We bieden je de ruimte om jezelf te ontwikkelen, je eigen regie te nemen en te werken in een flexibele, energieke en open omgeving. Elke dag is anders; het werk is uitdagend en soms best lastig, maar we zorgen voor een werkomgeving waarin je altijd bij iemand terecht kunt voor steun en advies.
Waar kun jij aan de slag?
Bij Pameijer ondersteunen wij mensen van alle leeftijden: van kinderen en jongeren tot volwassenen en ouderen. Wij begeleiden cliënten met een verstandelijke beperking, psychische problemen, een verslaving of na detentie, en helpen ze bij hun ontwikkeling en herstel. Dit doen we met;
- Pameijer Woont is gericht op zo zelfstandig mogelijk wonen
- Pameijer Groeit Op ondersteunt jongeren bij belangrijke levensstappen
- Pameijer Werkt begeleidt volwassenen naar betekenisvol werk
- Pameijer Plus helpt mensen herstellen en groeien door training en persoonlijke ontwikkeling
- Pameijer Mozaïk biedt specialistische GGZ-behandeling voor complexere zorgvragen
- Pameijer Herkent verkent de mogelijkheden van passende ondersteuning
- Vanuit ons hoofdkantoor zorgen ondersteunende diensten dat alles soepel blijft lopen
Werken bij Pameijer: dit krijg je van ons
Wat ga ik verdienen?
We bieden een eerlijk salaris op basis van je functie en ervaring. We hanteren daarvoor de salarisschalen van jouw cao met een goed perspectief op doorgroei. En elk jaar groei je een trede omhoog in je schaal.
Wat voor extra's krijg ik bovenop mijn salaris?
- Vakantiegeld van 8%: In mei krijg je een fijne aanvulling voor je zomervakantie.
- Eindejaarsuitkering van 8,33%: In december krijg je een dertiende maand.
- Onregelmatigheidstoeslag (ORT): Werk je onregelmatig? Dan krijg je daar extra voor betaald.
- Thuiswerkvergoeding: €2,15 per thuiswerkdag waar mogelijk.
Hoeveel vrije dagen krijg ik?
- 144 wettelijke vakantie-uren per jaar (fulltime).
- Plus nog eens 57 extra vrije uren in de vorm van balansverlof, bovenwettelijke uren of levensfasebudget (afhankelijk van de cao).
- Flexibel inzetbare uren via het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (MSA). Koop extra vrije uren en gebruik ze voor extra verlof, studie of andere doelen; jij kiest (mogelijkheden zijn afhankelijk van de cao).
- Om werk en privé goed op elkaar af te stemmen, kan je soms thuiswerken. Dit hangt af van je functie en je team.
Wat voor pensioen bouw ik op?
Je bouwt een pensioen op via de solide pensioenregeling bij het Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW). Zodat je later met zekerheid kunt genieten van je pensioen. Jij en Pameijer delen de pensioenpremie van 25,8% van je brutoloon (ieder 50%).
Hoe kan ik doorgroeien?
Bij Pameijer moet je kunnen groeien en jezelf ontwikkelen. Daarom bieden we:
- Loopbaanbegeleiding en coaching als je dat wilt.
- Toegang tot trainingen en opleidingen.
- Onbeperkt toegang tot online-trainingen van GoodHabitz.
- Een opleidingsbudget voor je team bovenop een centraal budget.
- De mogelijkheid om je persoonlijke opleidingen deels vergoed te krijgen.
Krijg ik reiskostenvergoeding?
Voor je reiskosten ontvang je €0,16 per km voor woon-werkverkeer en €0,38 per km voor dienstreizen. Werk je een dag thuis? Dan krijg je geen reiskostenvergoeding maar een thuiswerkvergoeding van € 2,15 per thuiswerkdag
Is er mogelijkheid tot verlof naast mijn vrije dagen?
Het leven overkomt je soms. Onze cao’s hebben speciale verlofregelingen, zodat jij even de tijd kan nemen als er iets belangrijks gebeurt in je leven. Samen overleggen we wat het beste past bij jouw situatie.
Krijg ik collectieve verzekeringen?
Via ons krijg je korting op zorg- en schadeverzekeringen, omdat we hiervoor collectieve afspraken hebben gemaakt.
Hoe gaat Pameijer om met mijn vitaliteit en welzijn?
We zetten ons in voor jouw gezondheid met:
- Een gezonde werkplek.
- Inspraak op je rooster.
- Deelname aan vitaliteitsprogramma’s, zoals korting op sportabonnementen en toegang tot speciale websites.